Общение с другим человеком © Средняя школа №1 г. Ляховичи

 

XX

Изменение размера шрифта

Все современные браузеры позволяют изменять размер шрифта на странице сайта путем изменeния масштаба

В большинстве случаев для изменения масштаба воспользуйтесь комбинацией клавиш "Ctrl и +" или "Ctrl и -"

Так же можете использовать комбинацию "Ctrl и скролл"

Дополнительная информация доступна по ссылке https://support.google.com/chrome/answer/96810?hl=ru

РусскийБеларускi

 

 
Государственное учреждение образования
"Средняя школа №1 г. Ляховичи"

 

 

Меню раздела

  • Главная
  • ОДНО ОКНО
  • О ШКОЛЕ
  • УЧИТЕЛЬСКАЯ
  • УЧАЩИМСЯ
  • РОДИТЕЛЯМ
  • ФОТОГАЛЕРЕЯ
  • ВОСПИТАНИЕ
  • СЕРВИСЫ
  •  

    статистика посещений

    Яндекс.Метрика

    индекс цитирования

    индекс цитирования

     

     

    Работа с персональными данными

     

    © copyright

     

    Общение с другим человеком


    1.    Никогда не спеши делать категорических выводов по первому впечатле­нию, особенно избегай негативных оценок.

    2.  Помни о том, что все люди разные, каждый человек уникален и непо­вторим. В жизни не стоит относить человека к какому-то типу, класси­фицировать людей.

    3. Мы часто обижаемся на людей или не довольны ими, потому что они не оправдывают наших ожиданий, не помещаются в те рамки, которые мы им отвели. Но люди вовсе не обязаны быть такими, какими мы же­лаем их представить.

    4.  Помни о том, что любой человек в своей сути имеет уникальную спо­собность к изменению.

    5.  Никогда не путай поведение человека и его личность. Оценивая посту­пок человека, ни в коем случае не вешай ярлык на его личность.

    6.  Научись принимать любого человека целиком, таким каков он есть – со всеми его достоинствами и недостатками.

    7.  Как говорил Дейл Карнеги, если хочешь переделать людей, начни с себя – это и полезней, и безопасней.

    КАК ПРОИЗВЕСТИ
    ПЕРВОЕ ПОЛОЖИТЕЛЬНОЕ ВПЕЧАТЛЕНИЕ

    1.     Оденьтесь так, чтобы отвечать ожиданиям другого человека.

    Оденьте то, что, по мнению другого человека, будет подходящим для ситуации.

     


    2.     Увидя человека, улыбнитесь.

    Улыбнитесь именно этому человеку.

     


    3.     Установите и поддерживайте контакт глазами.

    Пока кто-нибудь из говорит, смотрите на человека, ни вниз и ни в сто­рону, но не переиграйте, не надо смотреть не отрываясь, как говорят, не пяльтесь.

     


    4.     Поздоровайтесь первым и протяните руку.

    Рукопожатие должно быть крепким – не слабым, но и не костедробя­щим.

     


    5.     Искренне приветствуйте входящего.

    Лучшая форма приветствия "Рад видеть Вас", чем "Как поживаете?"


    6.     Называйте вошедшего по имени.

    Произносите его уверенно и твердо. Будьте уверены в том, что произно­сите имя правильно.

     


    7.     Не говорите слишком тихо или слишком громко.

     

    8.     Если Вы хозяин, проявите знаки гостеприимства, предложите кофе и прохладительные напитки.

    Если Ваш гость является представителем другой культуры, заранее выяс­ните, какие у него (нее) представления о гостеприимстве.

     


    9.     Если встреча происходит в Вашем кабинете, встретьте человека при входе.
    Еще лучше встретить его (ее) около Вашего кабинета и проводить к себе.
    10. Если Вы гость, ведите себя так, чтобы не обидеть хозяина и других
          гостей.
          Изучите местные обычаи.
    11. Узнайте все, что возможно о человеке и его компании.
          Используйте свои знания во время беседы.
    12. Изучите основные правила этикета учтивости.
          Не перебивайте другого. Если вы сомневаетесь в своих знаниях,
          обратитесь к книге по современному деловому этикету.

    13. Постарайтесь больше слушать, а не говорить!

    Вы будете выглядеть интеллигентным, уважающим и заботливым. Од­нако, если собеседник – хороший слушатель и хочет, чтобы вы погово­рили, сделайте ему одолжение.

     


                             

     

    Телефон(факс): 8-(01633) 2-15-54 Электронная почта: sch1@brest.by

    Администратор сайта

    Номер регистрации в БелГИЭ 123098